各相关单位：
现转发校本部《关于推荐2013年度宝钢优秀教师奖候选人的通知》，请各单位按要求报名，并与9月3日下午5点前将材料送到人力资源处师资办公室（H223）。
联系人：宋森森
联系电话：5687008
电子邮箱：hr@hitwh.edu.cn
人力资源处
2013年9月2日
关于推荐2013年度宝钢优秀教师奖候选人的通知
各相关单位：
根据《2013年度宝钢教育奖评审工作通知》（宝基字[2013]1号）精神，我校2013年度宝钢教育奖评审工作开始启动。为做好推荐工作，现将有关事项通知如下：
一、申报条件
1、须为从事教育教学工作5年及以上的在编教师。
2、忠诚党的教育事业，有强烈的事业心和团结协作精神，爱岗敬业，师德高尚，治学严谨，教书育人。
3、坚持工作在教学第一线，近3年连续承担本科生教学任务，每学年完成本科公共基础课或专业基础课授课在64学时以上，且教学效果好，深受学生和同行好评。
4、积极参与教育教学改革和教学基本建设，在教学内容、教材、方法、手段改革方面取得显著成果，获省部级及以上教学成果奖，或在核心期刊及以上刊物上发表教育教学研究论文，或有正式出版的教材、专著等。
5、注重因材施教与学生的“五种能力”的培养，并取得显著成效；其直接培养、指导的学生在科学研究、竞赛、设计、创新实践和社会服务等活动中取得突出成绩，获省部级及以上奖励。
6、有与职称相应的学术水平和科研成果，特别是能够将学科前沿知识和科研成果融入教学实践中。
二、申报材料要求
1、严格按照填表说明填写《宝钢教育基金优秀教师奖评审表》（以下简称《评审表》，见附件1），且不得更改表格样式。《评审表》用A4纸正反两面打印装订，并将电子版发送至zhouzhiguo@hit.edu.cn。
2、《评审表》中“主要事迹”一栏应具体生动、简明扼要、实事求是地介绍候选教师的业绩。教师的事迹应用具体的事例介绍其在教学内容的更新、教学方法和手段的改革、培养和考核学生的能力和素质方面的突出成绩。
3、有教务处出具的授课学时数证明。
三、申报名额和申报时间
我校2013年度宝钢优秀教师奖推荐名额为5名，其中推荐宝钢优秀教师特等奖提名人1名。
请相关单位推荐不超过1人，并于9月4日前将《评审表》一式8份、教务处授课学时数证明及相关佐证材料（1份）报至人事处师资办。
联 系 人：周志国
联系电话：86413179
